Missions principales

Coordonner et planifier sur moyen et long terme les travaux sur l’ensemble du domaine public, de la propreté, des espaces verts,  des aires de jeux, et parc automobiles :

  • Suivi des prestations externalisées : contrôle et suivi des chantiers, réception des chantiers, établissement de comptes rendus,
  • Faire exécuter les travaux de maintenance et d’aménagement du domaine public (mises en concurrence, coordination des prestataires, etc)
  • Représenter la commune dans les réunions, réunions de chantiers, etc., avec les divers partenaires et instances
  • Bilan des prestations réalisées et actions correctives à mener
  • Contrôler les prestataires qui interviennent sur le territoire, respect des obligations en matière de sécurité

Assurer le suivi de la mise en accessibilité (PAVE)

  • Définition et évaluation des besoins et respecter le PAVE dans le cadre de projets pluriannuels de l’aménagement et la rénovation de l’espace public en lien avec la chaîne de déplacement et l’AdAP

Encadrement de l’équipe de maintenance du domaine public et du contrat d’apprentissage en matière d’espaces verts et du développement durable

  • Animation, sensibilisation et mobilisation de l’équipe
  • Accompagnement des agents dans leurs missions
  • Planification, organisation, contrôle, coordination et suivi des interventions, des travaux réalisés par les régies,
  • Suivre et organiser les congés et heures supplémentaires en collaboration avec l’assistante de la Direction
  • Suivi des traitements des demandes avec retour aux demandeurs
  • Evaluation des besoins, réalisation de bilan sur les tâches effectuées
  • Vérifier que le travail se déroule dans les règles de sécurité
  • Vérifier que les documents administratifs soient suivis et renseignés
  • Suivi et organisation du magasin technique

Coordination des activités administratives, comptables et techniques des activités sous sa responsabilité

  • Recenser les besoins, chiffrer les coûts et évaluer la faisabilité des travaux,
  • Coordonner les différents partenaires des projets à réaliser,
  • Contrôler financièrement les dépenses de fournitures et de main d’œuvre sur les chantiers,
  • Participer à l’élaboration du budget,
  • Rédiger les comptes rendus d’activité et participer au rapport d’activité des services techniques
  • Mettre à jour des différents tableaux de bord

Elaboration de cahiers des charges dans le cadre des marchés publics

  • Participer à l’élaboration des cahiers des charges dans le domaine de la maintenance des bâtiments

Organisation des astreintes techniques et hivernales

  • Coordination des prestations de la régie communale, des agents d’astreinte et des prestations externalisées
  • Préparation des calendriers d’astreinte
  • Définition des besoins
  • Bilan hebdomadaire, point en situation de crise si nécessaire

Gestion du parc automobile

  • Tenir à jour l’inventaire du parc de véhicules et appliquer les prescriptions en matière de contrôle préventifs et réglementaires,
  • Proposer les renouvellements nécessaires à l’optimisation du parc,
  • Contrôler le prêt de véhicules
  • Gérer l’approvisionnement en carburant des véhicules avec le fournisseur retenu et tenir à jour l’état des kilométrages et des consommations et en analyser les données,
  • Travailler en collaboration étroite avec le chef d’équipe du domaine public en charge du parc automobile

Savoirs :

Connaissance du code de la route, et en particulier de la réglementation de la signalisation routière Connaissance de la réglementation en vigueur dans le cadre de ses activités Connaissances des techniques de voirie et de signalisation horizontale et verticale, du développement durable, etc. Visite PL EPI CASES grue auxiliaire, CASES chargeur Habilitation nacelle, échafaudage, électrique Signalisation temporaire de chantier Capacité managériale Disponibilité Rigueur Réactivité Qualités relationnelles Sens du service public

Conditions :

Temps plein : 37 h/semaine

Contraintes liées au poste (horaires, congés,…) : travail pouvant dépasser le cadre horaire dans le cadre des astreintes, manifestations et événements majeurs Condition d’exercice : permis B

  • Disponibilité pouvant dépasser le cadre horaire normal imposé aux agents communaux notamment lors de pics d’activité, en cas de déclenchement du Plan Communal de Sauvegarde,…

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Madame le Maire, Hôtel de Ville, Place de la Mairie, 91570 BIÈVRES ou par e-mail :

Partager cette page sur :